Sem dúvida alguma, passa pela correta criação de conteúdos EaD, o bom e o mau desempenho do seu curso dentro da plataforma Moodle.

Afinal, a ferramenta traz diversos recursos – logo, possibilidades – para professores, administradores de cursos e gestores de empresas.

Assim sendo, aqui já fica clara a primeira missão ao criar conteúdos EaD: eles precisam ser instigantes, interativos e atraentes.

Não há nenhuma razão para replicar, dentro da plataforma EaD, literalmente as mesmas técnicas, formatos e dinâmicas que todos nós já vivemos em salas de aulas presenciais.

O ensino remoto abre um mundo de possibilidades para potencializar a maneira como se educa e, claro, a forma como seus alunos e colaboradores podem aprender.

Por isso, o artigo de hoje fala sobre como criar esses conteúdos, abordando recursos, formatos, possibilidades e mais.

Boa leitura!

O que priorizar na hora de planejar seu conteúdo EaD?

Em primeiro lugar, você já sabe o que deseja ensinar? Esse é o ponto básico de partida, na realidade.

Em empresas, pode ser a apresentação de um novo produto ou serviço ou até mesmo de alguma técnica ou metodologia que serão usadas.

Já quando falamos de instituições de ensino, podemos pensar no módulo de algum curso técnico EaD ou de graduação.

Seja como for, ao ter claro o que você deseja transmitir, precisamos começar a, de fato, planejar esses conteúdos virtuais.

Para isso, leve em consideração alguns aspectos cruciais, como:

1. Conhecer bem o perfil dos alunos

O ensino a distância, como nenhum outro formato educacional, tem como filosofia respeitar a individualidade de cada aluno.

Claro que em um grupo grande nem sempre é possível seguir à risca esse mantra. Mas, em menor escala, isso precisa ser levado em conta.

Especialmente quando se tem recursos de ferramentas como o Moodle para tal.

Em síntese, aqui estamos falando de entender as necessidades e objetivos dos estudantes e colaboradores.

Ao mesmo tempo, é preciso alinhá-los com o que a instituição e empresa desejam e, assim, pensar os conteúdos EaD a partir disso.

2. Aplicar novas metodologias

Há diversas metodologias EaD que são fáceis – e recomendadas – de serem aplicadas no Moodle.

A educação remota deve sempre buscar alternativas para engajar seus alunos. Para isso, aproveite diversas estratégias como:

• debates online;
• sala de aula invertida;
• estudos de caso;
• design thinking;
• microlearning;
• gamificação, etc.

3. Deixar claro todas as etapas

Por exemplo, dentro de um treinamento corporativo criado em um sistema EaD para empresas, é preciso ser claro no planejamento.

Afinal, o colaborador já tem que lidar com as tarefas rotineiras e não pode ficar sobrecarregado, certo?

Em outras palavras, aqui estamos falando da estruturação de curso.

• Quais são todas as etapas?
• Qual a duração do treinamento?
• Quais os critérios para que um módulo seja concluído?
• Qual o critério para dar o treinamento como “aplicado com sucesso”?

Ao deixar isso evidente e explicado para quem irá realizá-lo, a chance de manter seus funcionários motivados e engajados é bem maior.

Quais os maiores desafios na construção de conteúdos EaD?

Mesmo com a popularização do EaD no Brasil, especialmente através da crescente criação de universidades corporativas, alguns desafios ainda permanecem.

Quando falamos de educar e treinar de maneira remota, professores e gestores precisam ficar atentos a alguns fatores comuns.

Negligenciá-los pode colocar, por exemplo, todo um planejamento e investimento em risco.

E isso pode comprometer resultados e, no caso de empresas, impactar na lucratividade.

De todo modo, fique atento a esses pontos na hora de pensar e criar conteúdos EaD:

• Pouco domínio sobre os recursos da ferramenta EaD utilizada;
• Falta de visibilidade dos conteúdos por conta da estruturação do ambiente virtual de aprendizagem;
• Dificuldades técnicas na manutenção e atualização do software utilizado;
• Cronogramas que não são flexíveis e que vão de encontro à filosofia do EaD de ser um ensino adaptativo;
• Dificuldade em aplicar metodologias EaD de maneira correta e que extraiam o melhor de cada aluno, entre outros.

10 dicas para construir conteúdos EaD de qualidade no Moodle

Agora que você entendeu os desafios na hora da construção de conteúdos EaD, separamos 10 dicas para você estruturar bons materiais dentro da ferramenta Moodle.

Confira:

1. Linguagem didática e acessível

Seja para gravar uma videoaula, seja para escrever em um fórum, respeite a linguagem que seu público prefere e entende.

Gírias ou vocabulário técnico demais podem atrapalhar. Acerte na dosagem baseado no que você sabe dos alunos do curso.

2. Atenção aos detalhes nos seus vídeos

Gravar vídeos curtos e de valor é uma estratégia de microlearning muito válida, especialmente para o EaD empresarial.

Contudo, é preciso ter capricho nos detalhes:

• pense em um bom fundo para o vídeo;
• grave com uma boa qualidade;
• cuide para o som ficar plenamente audível;
• faça uma boa edição.

3. Cronograma para ensino híbrido

Deixe bem claro o cronograma dos cursos ou treinamentos. Evidencie os módulos, tempo de duração deles e o que haverá em cada um.

Além de ajudar o estudante a se organizar, é também essencial que ele consiga entender como e quanto ele irá progredir a cada aula.

4. Utilize recurso de fórum

Recurso de fórum do Moodle traz diversas possibilidades dentro de um curso. Por isso, utilize-o.

Seja para postar atividades, seja para estimular debates, estudos de caso, entre outros.

Aqui, o professor pode agir somente como um mediador depois de trazer o tópico para discussão.

5. Métodos de avaliação claros

Quais são os critérios de avaliação? Qual a nota mínima para que se possa avançar de módulo ou concluir curso ou treinamento?

Haverá atividades avaliativas? Quantas, quais e quando?

Tudo isso precisa estar claro a todos que irão consumir seus conteúdos EaD.

6. Certificação automática

Utilize a funcionalidade de certificação automática do Moodle para que o estudante ou colaborador possa ter um certificado assim que o curso terminar.

Desse modo, você economiza tempo e dinheiro.

7. Reconheça os resultados

Especialmente em treinamentos em empresas, saiba reconhecer os resultados obtidos pelos colaboradores.

Isso pode vir de diversas formas, desde bônus até promoções de cargos. Ainda mais se a capacitação se refletir em ganhos operacionais e financeiros ao negócio.

8. Customização da plataforma

Utilize temas Moodle para customizar a plataforma EaD, tornando-a amigável e intuitiva.

Essa decisão também definirá o formato que você irá empregar em seu curso ou treinamento.

Portanto, pense bem, pois é algo muito além de simplesmente deixar o ambiente virtual com a cara da sua marca.

9. Plugins para complementar a experiência de ensino

Plugins do Moodle servem para complementar e potencializar a experiência de ensino.

Só para ilustrar, é através dele, por exemplo, que se pode implementar técnicas de gamificação de cursos a distância.

Aplicá-los é uma ótima forma de manter os estudantes engajados.

10. Conte com uma consultoria Moodle para ajudar você

Para ajudar você a criar ótimos conteúdos EaD para sua instituição de ensino ou empresa, conte com a consultoria Moodle da Criativa EaD.

Ajudaremos você em todos os aspectos técnicos de hospedagem, instalação, atualização e integração do sistema com outras ferramentas.

Além disso, tenha nosso suporte pedagógico para dimensionar o curso dentro da plataforma, inclusive com treinamentos completos para extrair o máximo do sistema.

Pronto para iniciar? Fale com a nossa equipe de especialistas e saiba mais.